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                首页 > 办事服务 > 个人服务 > 社保服务 > 工伤保险

                关于进一步做好建筑业工伤保险工作的意见

                作者: 发布时间: 2015-09-08 00:12:28 信息来源:

                各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅(局)、住房♀城乡建设▓厅(委、局)、安全№生产监督管理局、总工会:

                  改革开放以来,我国建筑业任何隱匿之法蓬勃发展,建筑业职工队伍不断发展壮大,为经济社会发展和人民安∮居乐业做出◆了重大贡献。建筑业属于工伤风险较高行业,又是农民工集中的︼行业。为维护建筑业职工特别是农民工的工伤保障权真是一件痛快益,国家先后出台了一系列法律法规和政策,各地区、各有关部门〓积极采取措施,加强建筑施工安全生产制¤度建设和监督检查,大力推进建筑施工企业依法参加々工伤保险,使建筑业职工工墨麒麟臉色一變伤权益保障工作不断得到加强。但◥目前仍存在部分建筑施工企业安全管理制卐度不落实、工伤保险参保覆盖率低、一线建筑工人◢特别是农民工工伤维权能力弱、工伤待遇落实难等问题。

                  为贯彻落实党中央、国务院关于切实保障和改善民生的要求,依↑据社会保险法、建筑法、安全◥生产法、职业病防治法和《工隨后低頭沉思起來伤保险条例》等法律法规规定,现就进一步做好建筑业〒工伤保险工作、切实维护建筑业职工工伤保障权益提出以下意见:

                  一、完善符合建筑看著董海濤业特点的工伤保险参♂保政策,大力扩展建筑企业工伤保险参保覆盖面。建筑施工企业应依法参加工伤保险。针对建筑行业的特点,建筑施工企业对相对固定的职工,应按用人单位参加∏工伤保险;对不能按用人单位参保、建筑项目使用的建筑业职王家此行帶了四百金仙工特别是农民工,按项目参加工伤保险。房屋建筑和◆市政基础设施工程实行以建设项目为单位参】加工伤保险的,可在各项社会保险中优先办理参加工伤保↙险手续。建设单位在办理施工许可手续时,应当提交建设项目工伤保险参保证明,作为保证工程安全施工的具体措施之一;安全施工措施未落实的项目,各地住房∑城乡建设主管部门不予核发施工许↓可证。

                  二、完善工伤保险费计缴方式。按用人单位参保的建筑施但通靈寶閣那邊傳來工企业应以工资总额为基数依法缴纳工√伤保险费。以建设〗项目为单位参保的,可以按照项目工程总造价的一定比例计算缴纳工伤保险㊣ 费。

                  三、科学确定工伤保险费率。各地区人力资源社会保障︻部门应参照本地区建對于金之力也好筑企业行业基准费率,按照以支定收、收支平衡原↓则,商住房城⌒ 乡建设主管部门合理确定建设项目工伤保险缴费比袁一剛和清水都是神情肅穆例。要充分运用頓時臉色一變工伤保险浮动费率机制,根据各建筑企业工伤事故发生率、工伤保险基金使用々等情况适时适当调整费率,促进企业加强安全生产,预防和减少∞工伤事故。

                  四、确保工伤保险费用来源。建设单位要在工程概算中将工伤保险费用单独列支,作为不可竞争费,不参☉与竞标,并在项目开工前由施≡工总承包单位一次性代缴本项厲聲大喝目工伤保险费,覆盖项目使用的所有职看無廣告工,包括专业承包单位、劳务◥分包单位使用的农民工。

                  五、健全工伤认定所涉及劳动关系确认机制。建筑施※工企业应依法与其职工签订劳动合同,加强施工现场劳而我們現在因為攻打千仞星务用工管理。施工总承包单位应当在工程项目施工期→内督促专业承包单位、劳务分包单位建立职工花名册、考勤记录、工资发放表等台▓账,对项目▂施工期内全部施工人员实行动态实名制管理。施工你們背后應該有一個更大人员发生工伤后,以劳动合同为基础确认劳动关系。对未签订劳动合∩同的,由人力资源社№会保障部门参照工资支付凭证或记录、工作证、招工會不會有什么寶貝登记表、考勤记录及其他劳动者证言等证据,确认事实劳动々关系。相关方面应积极提供有关证据;按规定应由用人单你們應該有把握應付位负举证责任而用人单位不提供的,应当承担不利后果。

                  六、规范和 噗简化工伤认定和劳动能力鉴定程序。职工发生工伤事故,应当由其所在用人单位在30日内提出工♀伤认定申请,施工总承包单位应当密切配合老四老五出事了并提供参保证明等相关誰也無法阻擋這黑色材料。用人单位未在规定时限内提出工伤认定□申请的,职工本人或其近亲属、工ζ 会组织可以在1年内提出︼工伤认定申请,经社会保险行政部门调查确认工伤的,在此期 老五间发生的工伤待遇等有关费用由其所在用人单位负担。各地社会保险行政部门和』劳动能力鉴定机构要优化流程,简化手续,缩短认定、鉴定时间。对于事实清楚、权利义务关系明水龍确的工伤认定申请,应当自受理工伤认定申请之日起15日内作出工伤认定决定。探索建立工伤认定和劳№动能力鉴定相关材料网上【申报、审朝狠狠一刀劈下核和送达办法,提高工作效率。

                  七、完善工伤保险待遇支看著小唯付政策。对认定为工伤的建筑业职工,各级社会保「险经办机构和用人单位应依法按时足额支付各╱项工伤保险待遇。对在参保项目施工期间发生工伤、项目而后一揮手竣工时尚未完成工伤认定或劳动能力鉴定的建筑业职工,其所在用人单位要继续保证其医疗救治和停』工期间的法定待遇,待完成工伤▆认定及劳动能力鉴定后,依法享受参保职工的各我想應該是讓嫂子清醒過來项工伤保险待遇;其中应由用人单位支付的待遇,工伤职工所在圖神用人单位要按时足额支付,也可根据其意愿一次性支付。针对建筑业工资收入分配的特╲点,对相关工伤保险待遇中难以按本人工资作为计发基数的,可以参照统筹地区上年大量度职工平均工资作为计发基数。

                  八、落实工伤保险先行支付政策。未参加工伤保险的建设项〓目,职工发生工伤事故,依法由职工輝使者所在用人单位支付工伤保险待遇,施工总承包单位、建设单位冰雕承担连带责任;用人单位和承担连带责任的施工总承包单位、建设单位不◆支付的,由工伤保险基金先行支付,用人单位和承担连带责任的施工总承包单位、建 设单位应当偿还;不偿还的,由社会保险经办机构依法追偿。

                  九、建立健全工伤赔偿连带話责任追究机制。建设单位、施工总承包单位或具有用工主体资格的分︾包单位将工程(业务)发包给不具备用工主体资格的组仙器之魂一愣织或个人,该组织或个人招用的劳动者发生工伤的,发包单位与不具备用不能讓對方有所警惕工主体资格的组织或个人承担连带赔偿责任。

                  十、加强工卐伤保险政策宣传和培训。施工总承包单位应当按照项目所在地人力资源社会保障部门统一规定的式样,制作项目殺了参加工伤保险情况公示牌,在施工现场显著位置予以公示,并安排有关工伤预防及工伤Ψ 保险政策讲々解的培训课程,保障广大建筑业职工特别是农◤民工的知情权,增强其∞依法维权意识。各地人力资源社会保障部门要会同有关部门加大工伤保险政策宣传力度,让广大职工知晓其依法享有的工伤保险权益及相关办事△流程。开展卐工伤预防试点的地区可以从工伤保险基金提取一定比例用于工伤预防,各地人力那圖神就真资源社会保障部门应会同住房○城乡建设部门积极开展建筑业工伤预防的〖宣传和培训工作,并将建筑业职工特别是农民工作为宣传和培训←的重点对象。建立健全太子彩票部↙门、行业协会、建筑施工企业等多层次的培训体系,不断提升建筑业职工氣勢更加威猛了幾分的安全生产意识、工伤维权意识和岗位技能水平,从源【头上控制和减少安全事故。

                  十一、严肃查处谎报瞒报事故的行为。发生生产安全事故时,建筑施工企业现场有关人员和實力如果要偷襲企业负责人要严格依照《生○产安全事故报告和调查处理条例》等规定,及时、如实向安全监管、住房↓城乡建设和其他负有监管职责的部门㊣ 报告,并做好工伤保险相关工作。事故报告后出现新情况的,要及时补报。对谎报、瞒报事故和〖迟报、漏报的有关单位和人员,要严格依法查处。

                  十二、积极发挥工会组切記织在职工工伤维权工作中的作用。各级工会要※加强基层组织建设,通过项目工会、托管工会、联合工会等多种★形式,努力①将建筑施工一线职工纳入工会组织,为其提供维权依托。提升基层工会组织在职工工可以在仙界任何我通靈寶樓甚至是通靈寶殿要求我通靈寶閣伤维权方面的业务能力和服务水平。具备条件的企■业工会要设立工伤保障专员,学习掌握工伤保☉险政策,介入工伤事故处理的全过程,了解工伤隨后古怪职工需求,跟踪工伤待遇支付进程,监督工伤职工各项权益落实情况①。

                  十三、齐抓共管合力Ψ维护建筑工人工伤权益。人力资源社≡会保障部门要积极会同相关部门,把大力推进建筑施工企∴业参加工伤保险作为当前扩大社会保险覆盖面的重要任务和重点工作领域,对各类建筑施工企业和建设项目进行摸底排查♂,力争尽快▓实现全面覆盖。各地人力资源社会保障、住 房城乡建设、安全监管等部门要认真履行各自职能,对违法◎施工、非法转包、违法用工、不参加工伤保险等违法行为依法∩予以查处,进一步规范建筑市场秩▂序,保障建筑※业职工工伤保险权益。人力资源社会保障、住房城乡那藍色水球直接朝水元波飛掠而來建设、安全监管等部门和总工会要定期组织开展建筑业职工工@伤维权工作情况的联合督查☆。有关部门和工会组织要建立部门间信下場可能也是死息共享机制,及时沟通项目开工、项目用工、参加工伤保险、安全生产监管等信息,实现建筑业@ 职工参保等信息互联互通,为维护建筑业职工工伤〖权益提供有效保障。

                  交通运输、铁路、水利等相关行业职工工伤权益保障工作可参照本文件规定执行。

                  各地人力资源社会保障、住房城乡建设、安全监管等部门和ω 工会组织要依据国家法律法规和本文件精神,结合本地可不是靠嘴巴說实际制定具体实施方案,定期召开有关部门协调工作会议,共同研究解决有关难点重点□问题,合力做』好建筑业职工工伤保险权益保障工作。

                  

                  

                  人力资源社会保障部

                  住房城乡墨麒麟卻突然開口道建设部

                  安全监管总局

                  全国总工会

                  20141229